原单位追缴社保怎么办

单位追缴社保应积极应对。依据《社会保险法》，单位有补缴社保义务，漏缴将影响个人权益，如养老金、医疗报销等。不及时处理可能导致权益受损，甚至面临法律纠纷。
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单位追缴社保应：1. 向社保机构举报，提交漏缴证据，要求补缴。2. 与公司沟通，明确补缴意愿及补偿要求，协商解决方案。3. 若协商不成，准备相关材料，向劳动仲裁委提起仲裁，或向法院提起诉讼，依据《社会保险法》维护自身权益。
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处理单位追缴社保，常见方式有举报、协商或诉讼。举报至社保经办单位要求补缴；或与公司协商补缴及补偿；若协商无果，可提起劳动仲裁或诉讼，根据《社会保险法》维权。